No evento, a prefeita destacou que para a escolha do gestor ideal para assumir a secretaria, na atual conjuntura, analisou duas características importantes: vasto conhecimento técnico sobre a área e capacidade de liderar. “Sempre soube dos grandes desafios enfrentados no setor da saúde, mas só tomei conhecimento das suas reais proporções quando assumi a prefeitura.
Escolhi uma mulher de muita coragem para estar a frente da SMS, Tânia Sampaio, que reúne estas características”, afirmou Micarla de Sousa.
Ana Tânia apontou a valorização dos servidores como ponto crucial para a renovação da SMS de Natal e, consciente dos problemas enfrentados pela pasta, declarou que a situação não mudará do dia para a noite.A secretária disse ainda que uma das suas prioridades será unir todos setores ligados à saúde, como Universidades, Secretaria Estadual de Saúde (Sesap), classe médica e órgãos civis em prol da melhoria da qualidade do atendimento à população.
Segundo a secretária o grande desafio a ser enfrentado é a falta de uma política nacional de recursos humanos por parte do SUS para os servidores da saúde. “Cobraremos do Governo Federal uma política para os servidores”, ressaltou Tânia Sampio.
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